تأثیر آموزش فناوری‌های نوین جغرافیایی(GIS, GPS & RS) برتوانمندسازی فرماندهان پاسگاه‌های مرزی سیستان و بلوچستان

نویسندگان

1 دانشجوی کارشناسی ارشد رشته فرماندهی و ستاد

2 دانشیار گروه جغرافیا دانشگاه علوم انتظامی امین

3 استادیار دانشگاه علوم انتظامی امین

چکیده

زمینه و هدف: ایران دارای 8000 هزار کیلومتر مرز آبی و خاکی با همسایگان خود است و این امر ضرورت کنترل و مراقبت از مرزها را با ابزارهای مختلف، ازجمله ویژه آموزش آشکار می سازد. این پژوهش با هدف بررسی تأثیر آموزش‌های فناوری‌های نوین جغرافیایی(GIS, GPS & RS) بر توانمندسازی فرماندهان پاسگاه‌های مرزی سیستان و بلوچستان انجام شده است.
روش: این پژوهش از نظر هدف، کاربردی و از نظر روش اجرا، توصیفی-تحلیلی است. جامعه آماری این پژوهش را 53 نفر فرماندهان و مدیران مرزبانی استان سیستان و بلوچستان به صورت تمام شمار تشکیل داده‌اند. داده‌ها با استفاده از پرسشنامه روا و پایا(آلفای کرونباخ 86/0) جمع‌آوری و با استفاده از نرم‌افزار spss و آزمون آماری تی تجزیه و تحلیل شد.
یافته‌ها و نتایج: پژوهش نشان داد که از دیدگاه فرماندهان مرزبانی استان سیستان و بلوچستان، آموزش فناوری‌های نوین جغرافیایی(GIS, GPS & RS) تاثیر زیادی در توانمندسازی آن‌ها در انجام وظایف‎شان دارد. همچنین آموزش سیستم موقعیت یاب جهانی، سیستم اطلاعات جغرافیایی و سیستم سنجش از راه دور به ترتیب اولویت‌های آموزشی مدیران مرزی را تشکیل داده اند و از محتوای آموزش‌ها نیز اولویت اول در آموزش سیستم اطلاعات جغرافیایی، «درک صحیح نقشه‌ها»، در سیستم تعیین موقعیت جهانی، «شناسایی نقاط حساس مرز» و در سنجش از دور، «کشف مکان و مسیر جرائم» است.

کلیدواژه‌ها


عنوان مقاله [English]

The Effect of New Geographic Technology Training (GIS, GPS & RS) on the Empowerment of Border Guards Commanders in Sistan and Baluchestan

نویسندگان [English]

  • Farzin Ghalavand 1
  • Seyed Ali Ebadi nezhad 2
  • Parviz Ahi 3
چکیده [English]

Background and Objectives: Iran has 8,000 thousand kilometers of water and earth borders with its neighbors, which reveals the need for border control and surveillance with various tools, including special training. The purpose of this study was to investigate the effect of new geographic technology training (GIS, GPS & RS) on the empowerment of Sistan and Baluchestan border control stations commanders.
Method: This research is descriptive-analytical in terms of purpose, applied and in terms of implementation method. The statistical population of this study was 53 managers and border guards of Sistan and Baluchestan province. Data were gathered using a valid and reliable questionnaire (Cronbach's alpha = 0.86) and analyzed by SPSS software and t-test.
Findings and Results: The study showed that the teaching of modern geographic technologies (GIS, GPS & RS) has a great influence on their ability to perform their duties from the viewpoint of border guards of Sistan and Baluchestan province. Also, the training of global positioning system, geographic information system and remote sensing system are the priorities of education for border managers, respectively, and the content of training is also the first priority in the training of GIS, "the correct understanding of the maps", in the Global Positioning System , "Identifying critical points of the frontier" and, in remote sensing, "discovering the location and route of crime".Findings and Results: The study showed that the teaching of modern geographic technologies (GIS, GPS & RS) has a great influence on their ability to perform their duties from the viewpoint of border guards of Sistan and Baluchestan province. Also, the training of global positioning system, geographic information system and remote sensing system are the priorities of education for border managers, respectively, and the content of training is also the first priority in the training of GIS, "the correct understanding of the maps", in the Global Positioning System , "Identifying critical points of the frontier" and, in remote sensing, "discovering the location and route of crime".Findings and Results: The study showed that the teaching of modern geographic technologies (GIS, GPS & RS) has a great influence on their ability to perform their duties from the viewpoint of border guards of Sistan and Baluchestan province. Also, the training of global positioning system, geographic information system and remote sensing system are the priorities of education for border managers, respectively, and the content of training is also the first priority in the training of GIS, "the correct understanding of the maps", in the Global Positioning System , "Identifying critical points of the frontier" and, in remote sensing, "discovering the location and route of crime".

کلیدواژه‌ها [English]

  • Border
  • Empowerment
  • geographic information system
  • Remote Sensing System
  • Global Positioning System
  • Sistan and Baluchestan
1)     آبیلی، مریم و کریمی باصری، مجتبی(1392). کاربرد سیستم‌های اطلاعات جغرافیایی (GIS) در کنترل مرز و شهرهای مرزی. فصلنامه علمی تخصصی دانش انتظامی سیستان و بلوچستان. سال اول شماره 6. صص25

2)     اعظمی، ‌هادی؛ سلطانی، محسن و حجی پناه، نرگس(1393). بررسی و شناخت تهدیدهای مرزی ایران(نمونه موردی: مرز مشترک با جمهوری آذربایجان). همایش ملی مرزنشینی، توسعه پایدار و فرصت‌های سرمایه گذاری، ۲۰ آبان ۱۳۹۳. دانشگاه آزاد اسلامی واحد پارس آباد مغان، پارس آباد

3)     امینی، داود(1389). کاربردهای نظامی GIS با تأکید بر نرم‌افزار Global Mapper. تهران: انتشارات دانشگاه افسری امام علی(ع)

4)     پایگاه تحلیل خبری عصر‌هامون(1395) ناکارآمدی طرح انسداد مرزی در استان سیستان و بلوچستان، http://www. ghatreh. com/news، دسترسی: 16 آبان.

5)     پریشان، مهدی و مهدوی، داوود(1386) سیستم اطلاعات جغرافیایی و کاربرد آن در مدیریت امنیتی انتظامی بحران، دو فصلنامه توسعه انسانی پلیس، سال چهارم، شماره 14، آذر و دی. ص 36

6)     جعفرزاده، رحیم( 1386 ). الگوی انتقالی درارزیابی اثربخش آموزش کارکنان، مجله تدبیر، شماره186. ص43

7)     حبشیّ،‌هاشم، حسینی، سید محسن، رحمانی، رامین، محمدی، جهانگرد و شتایی، شعبان(1386) ارزیابی کاربرد سیستم موعیت یاب جهانی در مساحی و شبکه بندی عرصه‌های جنگلی، همایش ژئوماتیک،۱ اردیبهشت 1386 سازمان نقشه برداری کشور، تهران.

8)     حمیدی، محسن و رزیتا سرتیپی یاراحمدی(1388)کاربرد فن آوری اطلاعات در توانمندسازی شغلی کارکنان کتابخانه منطقه 5 دانشگاه آزاد اسلامی، فصلنامه دانش شناسی(علوم کتابداری و اطلاع رسانی و فناوری اطلاعات)سال دوم، شماره( 5) تابستان. صص65-63

9)     راشکی قلعه نو، مسعود(1390). بررسی تاثیر فناوری اطلاعات بر توانمندسازی کارکنان اداره کل بنادر و دریانوردی سیستان وبلوچستان،پایان نامه  مقطع کارشناسی ارشد، دانشگاه سیستان و بلوچستان.

10)  عبادی، سپیده(1395) بررسی نقش و اثر فنآوری اطلاعات بر توانمندسازی شغلی کارکنان مراکزآموزش فنی و حرفه ای استان سیستان و بلوچستان، پنجمین همایش ملی و چهارمین همایش بین المللی مهارت آموزی و اشتغال، 18مرداد 1395، سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور.

11)  عبادی نژاد، سید علی(1390)جی پی اس و پلیس، تهران ،انتشارات دانشگاه علوم انتظامی امین.

12)  عبادی نژاد، سید علی و داود امینی(1394)مبانی جغرافیای انتظامی،تهران ، انتشارات پژوهشگاه علوم انتظامی و مطالعات اجتماعی(ناجا).

13)  فروزش، علی، کبری برتینا و منیژه کریمی(1395) بررسی تاثیر فناوری اطلاعات و ارتباطات بر توانمندسازی کارکنان سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور با استفاده از مدل اسپریتزر و میشرا، پنجمین همایش ملی و چهارمین همایش بین المللی مهارت آموزی و اشتغال، 18مرداد 1395،سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور.

14)  فلاحی، علیرضا(1389) نقش فناوری اطلاعات در توانمند سازی کارکنان بانک ملی ایران در شهر شیراز، پایان نامه کارشناسی ارشد در رشته مدیریت دولتی(منابع انسانی) دانشگاه پیام نور، به راهنمایی:محسن جاجرمی زاده.

15)  قاضی شهنی زاده، پوران(1385) سامانه موقعیت یاب جهانی، تهران، انتشارات وزارت جهاد کشاورزی.

16)  محمدی، محمد(1381). توانمند سازی کارکنان: رویکردها وفرایندها، فصلنامه مطالعات مدیریت، شمار ه‌های 33 و 34. صص204-175

17)   مدیری، مهدی(1376)، خواجه، خسرو. اشاره‌ای به سیستم‌های اطلاعات جغرافیایی، تهران: انتشارات سازمان جغرافیایی وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح.

18)  مهدی‌نژاد، محمد و هوشنگ حاتمی(1388)، نحوة به کارگیری GIS در نیروهای دفاعی، همایش سراسری سامانه اطلاعات مکانی،مهر 1388، انجمن علمی اطلاعات و ارتباطات ودجا، دانشگاه مالک اشتر، تهران.

19)  نامی، محمدحسن(1387) نقش اطلاعات ماهواره ای سنجش از دور در مدیریت استراتژیک، فصلنامه سپهر(سازمان جغرافیایی) دوره هفدهم، شماره شصت و پنجم. صص22-20

20)  نجفی‌دیسفانی، محمد(1373)، «GIS و مشکلات آن در کشورهای جهان سوم». فصلنامه نقشه‌برداری، شماره 18مهر 1373. سازمان نقشه‌برداری کشور. صص27

21)  یزدان پناه، احمد علی(1384)، تاثیر فن آوری اطلاعات بر توانمندسازی مشاغل سازمان، ویژه نامه دومین کنفرانس توسعه منابع انسانی، تحول اداری، دوره هشتم، شماره48.

22)      United Nations Office of Drug and Crime(UNODC)(2011), Afghanistan Cannabis Survey 2010 in ,https://www.unodc.org